Danilca Galdini convoca líderes para construir um futuro mais inclusivo, esperançoso e tangível para todas as gerações A maneira como as diferentes gerações projetam o…

A gestão de mudança não é mais apenas uma alternativa necessária, mas um fator crítico de sucesso, avalia Danilca Galdini, head de Pesquisa na Cia…

Alcançar o engajamento dos funcionários depende de confiança, que também anda em baixa. O papel dos líderes é fundamental O engajamento das pessoas colaboradoras é…

Danilca Galdini, jurada do prêmio Think Work Innovations, avalia: “Ano a ano, as iniciativas apresentadas estão amadurecendo.” A inovação em gestão de pessoas é essencial…

Organizações adotam abordagem baseada em habilidades para superar a falta de talentos, aumentar a agilidade e promover a inclusão No mundo corporativo moderno, enfrentar a…

“A coerência cultural torna-se um diferencial competitivo no mercado”, escreve Danilca Galdini para a Today O alinhamento entre as expectativas dos funcionários e a cultura…

Equipes multigeracionais têm maior probabilidade de alcançar uma lucratividade mais alta, escreve Danilca Galdini para a Today Vivemos um momento interessante: pela primeira vez na…

A diversidade promove a criatividade e a inovação nas empresas, mas para isso é preciso que elas se comprometam com a construção da equidade e…

Os trainees, assim como os jovens, têm expectativas singulares ao optarem por uma empresa. Proporcionar esses fatores pode ser uma questão chave na atração de…

Para a Today, Danica Galdini escreve sobre a importância da autonomia para a força de trabalho em empresas que desejam mirar a inovação e a satisfação…