Ao facilitar as conversas sobre o desempenho profissional no ambiente de trabalho, os gestores conseguem estabelecer uma melhor conexão entre os funcionários, além de ajudar…
Leia maisE lá vem um ano novo: 9 metas para recomeçar com pé direito
O crescimento é um processo contínuo, e cada novo ano traz consigo novas oportunidades para nos desenvolvermos e alcançarmos nossos objetivos Ufa! Parece que foi…
Leia maisSinceridade radical: a super ferramenta para desenvolver pessoas
Autora do conceito de ‘Radical Candor’ ou ‘Empatia Assertiva’, Kim Scott ensinou à Adidas como a dose certa de desafio e humanidade conduz ao crescimento…
Leia maisFeedback: principais tipos, métodos e como fazer de forma efetiva
Feedback é essencial para o desenvolvimento e a motivação dos funcionários Feedback é uma ferramenta para comunicação interna fundamental para melhorar o desempenho individual e…
Leia mais